(no subject)

Дошла до меня неожиданная новость с предыдущей работы (город-то небольшой): уволен генеральный менеджер (т.е. который главнее не бывает) вместе с его женой, которая работала там же на какой-то неопределенной должности типа "помощник по общим вопросам". Причем, по слухам, уволены за воровство - попутали средства компании со своим кошельком. Причем дяденька был заодно и совладельцем в какой-то доле так что спутать, наверное, было несложно, где пролегает граница между своими деньгами и средствами других акционеров - вопрос непростой, а своих денег, как известно, лишних не бывает даже если годовой доход уже исчисляется в семизначных цифрах. Вот и нагрянула делегация из головного офиса (компания в городе - часть большой группы компаний по всей стране) и теперь офис генерального пустует.

Я так с ним особенно не пересекался по рабочим вопросам, у меня все трения были с сервис-менеджером. Но впечатление осталось что соврет и не покраснеет что один, что другой. По мне так лучше бы уволили сервис-менеджера, хотя бы за ту страшную текучку кадров что была в сервисе. Кроме одного любимчика, который там сидит годами в сильно привилегированном положении, персонал влетает и вылетает как на конвейере и это типа нормально. А уровень продаж стоит на месте, хотя город быстро растет.

Естественно никто ничего работникам толком не говорит по поводу ситуации с увольнением, "мы одна команда", ага!

Ну и еще интересный факт: бывший генеральный вел (но потом забросил) бложик, пока не удалил можно посмотреть еще. Там все очень корпоративненько и политкорректненько, скучно в общем. А вот и он сам на Фейсбучике, со всеми признаками успеха на лице.

http://ploughlikeelk.com/2014/07/06/1058/

(no subject)

На новой работе пока не особо радужно. Условия несколько похуже - погрязнее, потемнее, потеснее. Все работы делаются по первому разу фактически, а значит сильно медленнее чем хотелось бы. Плюс изначальная неустроенность, когда не знаешь где что лежит, какое оборудование есть и как его использовать, всякий хлам валяется на рабочем месте, который не знаешь то ли выбросить, то ли там что-то важное и нужное. Даже доступа к техинфосайту и тренингу еще нет.

Поражает насколько расслабленно работает народ на новом месте. Загнал машину, что-нибудь поделал - и пропал часа на два или просто болтается по ремзоне. Но при этом на паркинге персонала машины пожалуй подороже чем в Ниссане были - то ли зарабатывают больше, то ли скидки хорошие имеют. Ну и радует видеть снова взрослых дядек и даже совсем дедов в ремзоне, быть самым старым в коллективе мне как-то пока еще не польстило. Ну и вообще, если механики в возрасте и все еще работают - значит есть смысл.

Сказать что все плохо никак нельзя, впрочем. Вот принтер, наконец, теперь прямо на рабочем месте. Доступ к Identifix, Alldata и вроде еще Mitchell есть сразу ко всем, а не только к одной системе. Оборудования разного больше, всякой полезной мелочевки тоже больше (хоть оно все и в относительном бардаке). Главное что и работа есть все время, даром что низкий сезон. Хотя, опять же, глядя на то как неспешно работают закрадывается нехорошее подозрение...

Ну и четыре выходных подряд после четырех дней работы - это конечно шикарно, особенно летом. Поскольку отпуск в этом году опять накрылся по целому ряду причин, то такой график хоть как-то компенсирует.

Это так, не выводы, а просто первые впечатления. Оно уже не первый раз так на новой работе - многое кажется говнистым поначалу, но потом адаптируешься.

http://ploughlikeelk.com/2014/07/06/1060/